ОБУЧЕНИЕ НОВОГО ПЕРСОНАЛА

Компания будет регулярно проводить тренинги по профессиональным знаниям для повышения профессионального уровня сотрудников, способствовать двусторонней коммуникации между компанией и сотрудниками и компанией, повышать центростремительную силу и сплоченность компании, а также создавать отличную корпоративную культуру. Обучение сотрудников предприятия должно предоставить предприятиям новые рабочие идеи, знания, информацию и навыки, а также повысить талант и преданность сотрудников, а также внедрить основные фундаментальные методы и способы.

Мы придаем большое значение физическому и умственному развитию каждого нового сотрудника и старого сотрудника. Профессиональная осведомленность об услугах и технические навыки являются основными качествами, которыми должен обладать каждый сотрудник, чтобы лучше обслуживать клиентов и конечных пользователей. Мы проводим вводное обучение для новых сотрудников, включая системное обучение компании, обучение профессиональным навыкам и обучение знанию продукта.

РИСХИМИЧЕСКИЙ всегда поддерживала видение страны по достижению углеродно-совместимого и углеродно-нейтрального будущего и созданию более зеленой планеты.